안녕하세요 지금 통신관련 중소기업에서 일을하고있는 26살 청년입니다 대학교에서 조기취업을 권유하여 해당 회사로 오게되었고 25년도 11월부터 입사하여 지금까지 근무중입니다 이것저것 탈도많고 열심히 근속중이지만 힘들지않다면 거짓말이겠죠 회사내에서 대표에 괴롭힘이 지속되는거같아요 이전부터 저를 보는시선이 아니꼬우신건지 이상한일을 시키고선 제탓을 하는일이 잦아젔습니다 사실 상사 앞에서 말실수를 하였었고 그런일때문에 최근 한달간 저를 건드는 일이많아젔고 권고사직 요청도 받은거 같습니다 무슨일이 있었냐고 알고싶으실까봐 이렇게 적습니다



1. 저희회사는 현장실습 제도를 통해서 사람을 뽑기도합니다 저또한 작년 여름 종강기간동안 한달간에 실습후 이회사에 들어왔죠 그런데 이번년도 실습생이 실습기관에 오고난후 해당 실습생과 저를 비교하는 경우가 많았습니다 신입사원 OJT라는 명목으로 저와 실습생에게 해당 자료를 만들라고하여 만들었는데 제 PPT와 실습생에 PPT를 비교하면서 너는 자격미달이다 이렇게 준비하면 안되지 라는 둥 제마음속 상처를 건드렸었습니다 해당 실습생은 저와 동문 이였으며 제가 한달간 잘 가르첬으나 회사에서 제가 욕먹는일을 보고 좀 아닌거같다며 회사에 안들어온다고 하며 실습기한이 끝난이후 연락은 안하고있습니다



2. 운전가능자로서 한동안 업무용차량을 운전했으며 사내 이사에 운전기사노릇을 한달간 하게된 경험이있습니다 3~4월정도간 처음에는 이것도 배우는거겠지 운전경험이 생겨야지 하며 그냥 어디가자 저기가자 하는 일에 끌려다녔으내 사내 이사님에 개인 일정이나 자택에도 가는일이 있었습니다 그러나 대표님이 해당 일을 알게되었으며 저에게 왜 운전기사를 하냐 왜 말안했냐 이런식으로 되려 저에게 화를 내었습니다 그일 이후로 운전기사를 하는일은 없어젔으나 외근이 잦은 일 특성상 계속된 의심을 받는중인거 같습니다.



3. 최근 대표입장에서 너는 1년차인데 무슨일을 하냐는 식으로 종용을 받았으며 저또한 4~5개월만에 혼자서 외근을 다니고 싶어 열심히 일을하였으나 돌아온것은 의심과 권고사직 요청이였습니다 사실 이런이유로는 제가 1년차때 연봉오르는거로 아는데 안오르면 퇴사해야하나 라는식으로 사내이사님과 함께있을때 말실수를 하였었습니다 그일이 있은이후 대표님께서는 저에게 자격이 안된다 1년이 되었는데 고객상담, 영업은 할줄모르냐는 식으로 말하였습니다 그러나 저또한 상담에대해서 저도 하고싶고 경험하고 싶으나 사내 이사님께서 레벨이 안된다 아직 안된다라는 말만들으며 상담업무를 안시켰습니다 그런와중에 다른 사원이 휴가를 나가면 해당사원에 업무를 대신하며 상담을 한경험이 있었으나 그런건 다른 사람꺼 지원해준거니 인정을 안해주는듯 했습니다 또한 최근 상담 업무를 분담하면서 저에게 상담을 시키는일이 적어젔습니다 그리고 왜 이렇게 외근 이후 일찍 복귀하냐는 식으로 말을하였습니다 사실 다른 직원들도 저랑 같은시간에 복귀하는 경우가 있으나 굳이 저만 찍으며 말하더군요 그 이후 너가 할 역할이 뭔지 계획서 혹은 직무 기술서 작성해오라는 그런일까지 있었습니다





쓰다보니 장문이되었내요... 이런경우에 다들 어떻게 버텨왔으며 대처방안이나 이직에 대한 생각이나 고민을 하는건 어떤지 알고싶어 글씁니다



저를 욕해도 상관없습니다 힘들어도 참고 견딘 저보다 경력자들에 쓴소리나 조언이 필요합니다 긴글 읽어주셔서 감사합니다